Давайте сделаем историю на шаг впереди вместе с нами!
Информация о занятости
Phantom Sake Co., Ltd. ищет коллег, которые имеют такое же стремление и могут работать, растя вместе.
Работа в настоящее время набирается
- 現在募集しておりません
Знать компанию
Что за компания «Фантом Саке»?
Мы будем держать вас открытыми как можно больше информации.
кредо
* Данные PDF не могут быть распечатаны в целях защиты авторских прав.
Политика управления
Хотя есть часть, которая пересекается с содержимым, написанным на Kuredo, Phantom Sake имеет следующие пять политик управления. Эта политика поддерживает основы фантомного сакэ, включая идеи с момента его создания и элементы, которые соответствуют бизнес-контенту отдела почтовых заказов.
-
- Делая клиентов довольными нашими продуктами, вы получаете валовую прибыль, что приводит к выплатам и бонусам.
- Если вы не можете сделать это курьером из-за ошибки нашей компании, он будет доставлен сверхскоростным пассажирским экспрессом, если он вовремя.
- Он повышается, если производительность хорошая. Если плохо, это идет вниз.
- Дух Shio Musubi является отправной точкой, независимо от того, сколько вы зарабатываете, служебные автомобили - легкие автомобили.
- Не действуйте, чтобы препятствовать возможностям роста людей.
Внутри компании
* Обед барбекю на стоянке компании
(Оптовый бизнес B2B зарубежная выставка H30 год 7 месяц 17 ~ 19 Сингапур)
* На этот раз мы ищем бизнес ЕС.
Правила и нормы занятости
Вы можете ознакомиться с правилами работы Phantom Sake Co., Ltd. и различными правилами, связанными с бизнесом, в формате PDF.
(* Данные PDF не могут быть распечатаны в целях защиты авторских прав.)
- Правила трудоустройства (пересмотрены в 27 месячный 12 день в Хейсэй 10) * Принятый отдел инспекции трудовых норм Ниигаты
- Неполный рабочий день правила (пересмотренный 28 месяц 4 день в Heisei 19) * Принято Нийгата Бюро инспекции трудовых норм
- Правила по уходу за ребенком / уходу
- Оставить правила для ухода за ребенком
- Правила дорожных расходов
- Другие внутренние просмотры, такие как правила оплаты труда и образования
- (Для информации о правилах программы обучения в Кейхане,Международный межотраслевой кооператив НиигатаВознаграждения работникам распространяются на штатных сотрудников и сотрудников, занятых неполный рабочий день (полный рабочий день))
- * Число работников, ушедших в отпуск по уходу за ребенком: совокупные имена 4